Präsentieren in Englisch

Nächste Seminare: 09.+10.02.2012 | 19.+20.04.2012 | 14.+15.06.2012

Erfolgreiche Präsentationen stellen schon in der eigenen Muttersprache hohe Anforderungen an Kompetenz und Erfahrung des Vortragenden.  Soll die Präsentation jedoch in Englisch gehalten werden, erschweren Nervosität und Bedenken, die richtigen Worte zu finden, die Aufgabe zusätzlich. Darüber hinaus stellen englischsprachige Zuhörer andere Ansprüche an Redner als deutschsprachige (und in der Regel höhere).

Zielgruppe:

Fach- und Führungskräfte, die die Effektivität Ihrer englischen Präsentationen erhöhen und Erfahrung mit dieser Aufgabe erlangen möchten. Empfohlenes Sprachlevel: Gute Englischkenntnisse (mind. B1+).

 

Zielsetzung:

Effektive Präsentationstechnik ist das Ziel dieses Seminars: Sich in klarer und verständlicher Weise so auszudrücken, dass Resonanz bei den Zuhörern erlangt wird. Verstärkt werden sollen Klarheit, Transparenz und Zielgerichtetheit. Es wird erwartet, dass die Teilnehmer eine 15 minütige Präsentation über ein Thema ihrer Wahl halten. Notwendige Korrekturen durch die  Trainerin sowie Vorschläge und Feedback durch die anderen Teilnehmer werden in freundlicher und ermutigender Weise gegeben.

 

Inhalte des zweitägigen Seminars:

  • Kulturelles Bewusstsein – Kulturell unterschiedliche Erwartungen der Zuhörer: Britische, Deutsche…
  • Stark anfangen – Wie man sich Respekt beim Zuhörer verschafft, Vokabeln und Redewendungen bei Präsentationsbeginn
  • Einbindung von Visualisierungshilfen – Wie man Grafiken, Bilder, Folien etc. gestaltet, einbindet, kommentiert
  • Mittendrin – Punkte organisieren, Verbindungen herstellen, vom Allgemeinen auf das Spezielle kommen. Gute und schlechte Nachrichten kommunizieren, Beispiele geben, über Resultate und Auswirkungen sprechen…
  • Spezielles Vokabular – Veränderungen ausdrücken, Vorhersagen, Zahlen, Tabellen…
  • Umgang mit Pannen – Ein englisches Wort fällt nicht ein, ein wichtiger Punkt wurde vergessen, Faden verloren, Folie weg, Zeit vorbei…
  • Ein starker Abschluss – Zusammenfassung der Hauptpunkte, Stellungnahmen, Empfehlungen, Dank an die Zuhörer, positiv und zuversichtlich enden…
  • Umgang mit problematischen Fagen – Frage nicht verstanden, man kennt die Antwort nicht, Umgang mit aggressiven Fragestellern, etc.

Dozentin: Kathryn Warner (M.A.)

Seminarsprache: Englisch

Preis pro Teilnehmer: 590,- € (+ 19% MwSt)

Termine

27.+28. Februar 2012:

Mitarbeiterführung - Seminar

12.+13. März 2012:

Konfliktmanagement - Seminar

15.+16. März 2012:

Verhandeln in Englisch - Seminar

15.+16. März 2012:

Leadership Training - Seminar (engl.)

19.+20. März 2012:

Japantraining - Seminar

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